求人番号 | 28080-08483051 |
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求人情報の種類 | フルタイム |
事業内容 | 社会福祉サービス |
職種 | (正社員:一般職職員)保育士 |
雇用形態 | 正社員 |
就業形態 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
年齢 | 18歳〜59歳 |
年齢制限の理由 | 法令の規定により年齢制限がある |
就業時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 7時45分〜16時45分 就業時間2 8時45分〜17時45分 就業時間3 11時15分〜20時15分 就業時間に関する特記事項 就業時間410時00分〜19時00分 就業時間512時30分〜21時30分 就業時間616時30分〜9時30分(夜勤) ※夜勤のみ休憩時間5時間 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 |
あり 月平均時間外労働時間 5時間 36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 緊急時における利用者支援業務等 1日4時間、月99時間、年360時間まで。 |
賃金 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 182,700円〜210,700円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 169,700円〜197,700円 定額的に支払われる手当(b) 業務手当 8,000円〜8,000円資格手当 5,000円〜5,000円 固定残業代(c) なし 賃金形態等 月給 |
賞与 |
賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.50ヶ月分(前年度実績) |
休日 | その他 |
週休二日 | その他 |
年間休日数 | 123日 |
育児休業取得実績 | あり |
利用可能な託児所 | なし |
就業場所1 | 兵庫県神戸市西区曙町1070 総合リハビリテーションセンター「保育室」 |
仕事の内容 |
○総合リハビリテーションセンター内の病院等に勤務する職員のた めの保育室で、夜勤を伴う保育業務です。 ○この求人で募集している一般職職員とは、勤務する施設や職種が 限定された正規職員であり、特定の施設で長く働きたい方、生ま れ育った地元で就職を考えている方におすすめです。 ☆年間休日123日☆仕事とプライベートの両立がしやすい環境 ☆採用日:令和7年度中途(採用日応相談) ☆変更の範囲:会社の定める業務 ☆女性活躍や多様な働き方等に積極的に取り組む企業「ひょうご・ こうべ女性活躍推進企業(フレッシュミモザ企業)」として認定& 仕事と介護を両立できる職場環境の整備に取り組んでいる企業とし て、トモニンマークを取得しています。 |
学歴 | 不問 |
必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等 不問 |
必要な免許・資格 |
免許・資格名 保育士 必須 |
求人条件にかかる特記事項 |
総合リハビリテーションセンター内「保育室」では、当センターの 職員(主に看護師)のお子様(0歳児〜)を24時間体制でお預か りしています。 *通勤手当は片道2kmからの支給 ※マイカー通勤不可(ただし、距離や経路、就業時間等を考慮した 上で、可とする場合があります。) *有給休暇は、採用時から付与します。2年目以降は1暦年20日 【例:4月採用の場合、4月1日に15日付与】 *保育業務従事者確保一時金32,500円/月 (6月・12月・3月の年3回に分けて支給) *応募書類を当事業団HPからダウンロードし、ハローワーク紹介 状とともに担当者宛に郵送してください。 *オンライン自主応募可 (オンライン自主応募の場合、紹介状は不要です) 【年齢制限の理由】 ・18歳未満の深夜業務禁止(労働基準法第61条) ・定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の募集 |