求人番号 | 28010-15933051 |
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求人情報の種類 | フルタイム |
事業内容 | 看護小規模多機能型居宅介護事業所は、訪問看護、通所介護、宿泊 サービスを一体的に提供し、利用者の生活支援を行います。利用者 の健康管理や医療的ケアを行います |
職種 | 介護職員 |
雇用形態 | 正社員 |
就業形態 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
年齢 | 18歳〜61歳 |
年齢制限の理由 | 法令の規定により年齢制限がある |
就業時間 |
交替制(シフト制) 就業時間1 7時30分〜16時30分 就業時間2 9時00分〜18時00分 就業時間3 10時00分〜19時00分 又は 7時30分〜19時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項 (4)【夜勤】17:15〜翌日4:15(休憩180分) +4:15〜9:15(残業扱い、夜勤手当支給) ※(4)月に3回以上あり |
休憩時間 | 60分 |
時間外 |
なし 36協定における特別条項 なし |
賃金 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 210,000円〜240,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 157,500円〜185,500円 定額的に支払われる手当(b) 処遇改善手当 30,000円〜30,000円 固定残業代(c) あり 22,500円〜24,500円 固定残業代に関する特記事項 *固定残業手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として 支給し、15時間を超える時間外労働分は追加で支給。 *当欄に記載された時間数は固定残業代の積算根拠となるもの。実 際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではない。 賃金形態等 月給 |
賞与 |
賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 なし |
休日 | その他 |
週休二日 | 毎週 |
年間休日数 | 115日 |
育児休業取得実績 | 該当者なし |
利用可能な託児所 | なし |
就業場所1 | 兵庫県神戸市垂水区宮本町1−28ジョイビル4F 「看護小規模多機能居宅介護せんじゅ」 |
沿線 | JR垂水駅 |
仕事の内容 |
看護小規模多機能型居宅介護では、介護士は 利用者の日常生活支援を行い、食事、入浴、 排泄などをサポートします。 変更範囲:変更なし |
学歴 | 不問 |
必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 介護業務経験 |
必要な免許・資格 |
免許・資格名 介護福祉士 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 ホームヘルパー2級 必須 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
求人条件にかかる特記事項 |
・賞与:年2回 ・昇給:年1回 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》 |