| 求人番号 | 28040-14667051 |
|---|---|
| 求人情報の種類 | フルタイム |
| 事業内容 | 高齢者の介護施設運営 |
| 職種 | 【芦屋】ケアマネジャー(契約社員) |
| 雇用形態 |
正社員以外 正社員以外の名称 契約社員 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) 1人 |
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 6ヶ月 契約更新の可能性 あり(原則更新) |
| 就業時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 8時30分〜17時30分 就業時間2 11時00分〜20時00分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外 |
なし 36協定における特別条項 なし |
| 賃金 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 230,000円〜270,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 210,000円〜230,000円 定額的に支払われる手当(b) 資格手当 20,000円〜40,000円 固定残業代(c) なし 賃金形態等 月給 |
| 賞与 |
賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年3回 賞与金額 計 2.50ヶ月分(前年度実績) |
| 休日 | その他 |
| 週休二日 | 毎週 |
| 年間休日数 | 108日 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 就業場所1 | 兵庫県芦屋市打出町6−4 |
| 沿線 | 阪神打出駅 |
| 仕事の内容 |
・ケアプラン作成 ・介護業務 ・請求業務 ・パソコン業務 「変更範囲:変更なし」 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 相談援助、コミュニケーションスキル |
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名 介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 |
| 求人条件にかかる特記事項 |
*初回の雇用期間は6ヶ月ですが、最大9ヶ月まで延長される場合 があります。 *契約期間終了後は、勤務内容等、業務習得状況、筆記試験により 正社員への登用を判断します。 |