| 求人番号 | 28092-01285751 |
|---|---|
| 求人情報の種類 | パート |
| 事業内容 | 幼保連携型認定こども園 病後児保育事業および体調不良対応型病児保育事業 地域子育て支援拠点事業 |
| 職種 | 保育教諭(臨時保育教諭) |
| 雇用形態 |
パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) 選考試験によって正規職員への登用の可能性あり |
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 〜2026年3月31日 契約更新の可能性 あり(条件付きで更新あり) 契約更新の条件 面接等の実施による |
| 就業時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1年単位 就業時間1 7時00分〜9時00分 就業時間2 15時00分〜19時00分 又は 7時00分〜19時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項 *勤務時間の詳細は面接時に説明 早朝保育、延長保育のどちらかでも可 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外 |
なし 36協定における特別条項 なし |
| 週所定労働日数 | 週5日程度 |
| 賃金 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 1,400円〜1,500円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,400円〜1,500円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし 賃金形態等 時給 |
| 賞与 |
賞与制度の有無 なし |
| 休日 | 土曜日,日曜日,祝日,その他 |
| 週休二日 | 毎週 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 就業場所1 | 兵庫県養父市八鹿町朝倉1261−1 |
| 沿線 | JR山陰線八鹿駅 |
| 仕事の内容 |
当こども園において園児の基本的な生活習慣(食事・睡眠・着替え ・排泄等)を身につけさせながら、身の回りの世話をしていただき ます。 ※早朝保育並びに延長保育が主な仕事になります。 *働きやすい職場をめざしています! 子どもたちの未来を豊にするこども園をめざしています 社会保障制度の充実に努めています 園の見学で実際を見て下さいお待ちしています。 【業務の変更範囲:変更なし】 |
| 学歴 |
必須 短大以上 |
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 保育業務経験 |
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名 保育士 必須 幼稚園教諭免許(専修・1種・2種) 必須 保育士・幼稚園教諭免許取得者又はいずれかの免許所持者 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
| 求人条件にかかる特記事項 |
※こども園の見学可能です(要予約)。 *年次有給休暇は法定通り。 *60歳以上応募可 *応募を希望される方は、専用の履歴書(HPに掲載)、資格免許 証の写し、ハローワークの紹介状を郵送(当園職員採用係宛)ま たはお持ちください。 〜働きやすい職場をめざしています! 子どもたちの未来を豊にするこども園をめざしています〜 ============================== 【求人・求職者のみなさまへハローワーク八鹿・但馬労働基準監 督署】※求人票は雇用契約書ではありません。 ※労働条件通知書、雇用契約書等の書面で労働条件を確認 しましょう。(労働基準法第15条第1項) ============================== #60歳以上#八鹿 |